Number of the records: 1
Organizational climate and culture
Schneider, Benjamin, 1938- - Author
1st ed. - San Francisco : Jossey-Bass, 1990 - xxv, 449 s.
ISBN 1-55542-287-X
kultura organizace pracovní prostředí pracovní vztahy sociální psychologie
monografieCall number C 306.166 Umístění 331.3/.4 - Pracovní podmínky. Pracovní doba. Pracovní prostředí Title statement Organizational climate and culture / editor Benjamin Schneider Main entry-name Schneider, Benjamin, 1938- (Author) Edition statement 1st ed. Issue data San Francisco : Jossey-Bass, 1990 Phys.des. xxv, 449 s. ISBN 1-55542-287-X Subj. Headings kultura organizace * pracovní prostředí * pracovní vztahy * sociální psychologie Form, Genre monografie Conspect 005 - Management. Řízení UDC 005.73 , 331.104/.105 , 331.4 , (048.8) , 316.6 , 331 Country Spojené státy americké Language angličtina Ve volném výběru 331.3/.4 - Pracovní podmínky. Pracovní doba. Pracovní prostředí Document kind BOOKS Sponsored by the Society for Industrial and Organizational Psychology, a division of the American Psychological Association. Reveals how examining climate and culture together can advance understanding of the behavior of individuals within organizations, as well as overall organizational performance in such diverse areas as financial planning, marketing, and human resource development. Zdroj anotace: Web obalkyknih.czLoading…
Number of the records: 1