Number of the records: 1
Týmová spolupráce
Kolajová, Lenka, 1966- - Author
1. vyd. - Praha : Grada, 2006 - 105 s. : il. ; 21 cm
ISBN 80-247-1764-6 (brož.)
Poradce pro praxi
týmová práce psychologie řízení sociálněpsychologický výcvik
příručkyCall number C 323.238 Umístění 005.6 - Management jakosti. Týmová práce Title statement Týmová spolupráce : jak efektivně vést tým pro dosažení nejlepších výsledků / Lenka Kolajová Main entry-name Kolajová, Lenka, 1966- (Author) Edition statement 1. vyd. Issue data Praha : Grada, 2006 Phys.des. 105 s. : il. ; 21 cm ISBN 80-247-1764-6 (brož.) National bibl. num. cnb001646071 Edition Poradce pro praxi Internal Bibliographies/Indexes Note Obsahuje bibliografii Subj. Headings týmová práce * psychologie řízení * sociálněpsychologický výcvik Form, Genre příručky Conspect 005 - Management. Řízení UDC 005.551 , 005.32 , 316.614.3 , (035) Country Česko Language čeština Ve volném výběru 005.6 - Management jakosti. Týmová práce Document kind BOOKS Tým, který pracuje podle principů týmové spolupráce, dokáže úspěšněji a efektivněji dosahovat stanovených cílů. Vedoucí a členové týmů, manažeři, personalisté či lektoři najdou v knize prakticky využitelné informace týkající se práce v týmu. Dozvíte se, co ovlivňuje efektivitu týmu, jaká jsou pozivita a rizika týmové spolupráce či jak správně stanovit cíle týmu. Poznáte možné způsoby spolupráce a techniky vhodné pro použití v různých situacích, které členové týmu musejí zvládat - od technik pro hledání nápadů a technik pro tvořivé posuzování nápadů přes techniky vhodné pro rozhodování až po tvorbu konsensu a poskytování zpětné vazby. Zjistíte, jakou funkci v týmu zastává vůdce a jak vybírat členy týmu a díky testu týmových rolí se můžete dozvědět, jakou roli v týmu plníte. Nakonec poznáte, jak funguje a čím je prospěšný sociálněpsychologický výcvik jako metoda nácviku schopností a dovedností pro týmovou spolupráci. Čtivě a prakticky podané informace doplňují příklady a tipy pro praxi. Zdroj anotace: Web obalkyknih.czLoading…
Number of the records: 1