Počet záznamů: 1  

Organizational climate and culture

  1. Zobrazit informace o knize na stránce www.obalkyknih.cz

    kniha


     Schneider, Benjamin, 1938- - Autor
    1st ed. - San Francisco : Jossey-Bass, 1990 - xxv, 449 s.
    ISBN 1-55542-287-X
     kultura organizace  pracovní prostředí  pracovní vztahy  sociální psychologie
     monografie
    SignaturaC 306.166
    Umístění 331.3/.4 - Pracovní podmínky. Pracovní doba. Pracovní prostředí
    PobočkaKde najdu?InfoSignatura
    Lidická ( příruční sklad )k vypůjčeníC 306.166   

    Údaje o názvuOrganizational climate and culture / editor Benjamin Schneider
    Záhlaví-jméno Schneider, Benjamin, 1938- (Autor)
    Údaje o vydání1st ed.
    Vyd.údajeSan Francisco : Jossey-Bass, 1990
    Fyz.popisxxv, 449 s.
    ISBN1-55542-287-X
    Předmět.hesla kultura organizace * pracovní prostředí * pracovní vztahy * sociální psychologie
    Forma, žánr monografie
    Konspekt005 - Management. Řízení
    MDT 005.73 , 331.104/.105 , 331.4 , (048.8) , 316.6 , 331
    Země vyd.Spojené státy americké
    Jazyk dok.angličtina
    Ve volném výběru331.3/.4 - Pracovní podmínky. Pracovní doba. Pracovní prostředí
    Druh dok.KNIHY
    Sponsored by the Society for Industrial and Organizational Psychology, a division of the American Psychological Association. Reveals how examining climate and culture together can advance understanding of the behavior of individuals within organizations, as well as overall organizational performance in such diverse areas as financial planning, marketing, and human resource development. Zdroj anotace: Web obalkyknih.cz
    Načítání…

Počet záznamů: 1  

  Tyto stránky využívají soubory cookies, které usnadňují jejich prohlížení. Další informace o tom jak používáme cookies.