Počet záznamů: 1  

Inovuj, nebo nepřežiješ!


  1.  Kiernan, Matthew J. - Autor
    Vyd. 1. - Praha : Management Press, 1998 - 254 s. ; 24 cm
    ISBN 80-85943-56-5
      Škapová, Hana - Překladatel
     personální management  management inovací  strategický management
     příručky
    Inovuj, nebo nepřežiješ!
    Údaje o názvuInovuj, nebo nepřežiješ! : zásady strategického řízení pro 21. století / Matthew J. Kiernan ; [z anglického originálu ... přeložila Hana Škapová]
    Záhlaví-jméno Kiernan, Matthew J. (Autor)
    Údaje o vydáníVyd. 1.
    Vyd.údajePraha : Management Press, 1998
    Fyz.popis254 s. ; 24 cm
    ISBN80-85943-56-5
    Číslo nár. bibl.cnb000326575
    PoznámkyK DISPOZICI POUZE V ELEKTRONICKÉ PODOBĚ
    Poznámky o skryté bibliografii a rejstřícíchObsahuje bibliografické odkazy
    OriginálGet innovative or get dead! Building competitive companies for the 21st century
    Dal.odpovědnost Škapová, Hana (Překladatel)
    Předmět.hesla personální management * management inovací * strategický management
    Forma, žánr příručky
    Konspekt658 - Řízení a správa podniku
    MDT 65.012.2 , 658.310.8 , 65.01:001.895 , (035)
    Země vyd.Česko
    Jazyk dok.čeština
    Druh dok.KNIHY
    Inovuj, nebo nepřežiješ!
    Autor vypracoval svoji vlastní teorii úspěšného vedení firmy v dnešním neustále se měnícím podnikatelském prostředí. V úvodu studie předkládá 11 přikázání = konkrétních doporučení pro strategické řízení podniků a firem v 21. století. Tato přikázání by měla pomoci manažerům vybudovat silnou a trvalou inovační infrastrukturu, jakou budou potřebovat k udržení konkurenceschopnosti podniku. Zbytek knihy je věnován rozboru těchto doporučených pravidel podnikání a bohatému souboru příkladů z praxe. Příklady, které si autor vybral pro ilustraci své teorie,zahrnují společnosti z 20 zemí a širokého spektra oborů. Zdroj anotace: Městská knihovna v Praze
    Načítání…

Počet záznamů: 1  

  Tyto stránky využívají soubory cookies, které usnadňují jejich prohlížení. Další informace o tom jak používáme cookies.