Počet záznamů: 1  

Mentoring: co v příručkách nenajdete

  1. Zobrazit informace o knize na stránce www.obalkyknih.cz

    kniha


     Cidlinská, Kateřina - Autor
    Vydání první - 135 stran : ilustrace ; 20 cm
    ISBN 978-80-7330-303-7
      Fucimanová, Martina - Autor
     koučování  mentorství  management cílů  vědecká práce
     případové studie
    SignaturaC 377.279
    Umístění 005.95/.96 - Personální management. Management času
    Mentoring: co v příručkách nenajdete
    PobočkaKde najdu?InfoSignatura
    Lidická ( volný výběr ) k vypůjčeníC 377.279   

    Údaje o názvuMentoring: co v příručkách nenajdete / Kateřina Cidlinská, Martina Fucimanová
    Část názvuMentoring
    Záhlaví-jméno Cidlinská, Kateřina (Autor)
    Údaje o vydáníVydání první
    NakladatelPraha : Sociologický ústav AV ČR, v.v.i. - SOÚ, 2017
    Fyz.popis135 stran : ilustrace ; 20 cm
    ISBN978-80-7330-303-7 Kč 160.00
    Číslo nár. bibl.cnb002972406
    Dal.odpovědnost Fucimanová, Martina (Autor)
    Předmět.hesla koučování * mentorství * management cílů * vědecká práce
    Forma, žánr případové studie
    Konspekt005 - Management. Řízení
    MDT 316.46.058.2 , 005.963.2 , 005.214 , 001.8/.9 , (078.7)
    Země vyd.Česko
    Jazyk dok.čeština
    Ve volném výběru005.95/.96 - Personální management. Management času
    Druh dok.KNIHY
    Mentoring: co v příručkách nenajdete
    Publikace se zaměřuje na vliv formálního mentoringového vedení na rozjezd pracovních drah začínajících vědkyň a vědců v doktorandské a postdoktorské fázi akademické dráhy. Prostřednictvím rozhovorů s absolventkami a absolventem mentoringového programu Národního kontaktního centra – gender a věda Sociologického ústavu Akademie věd CR přináší publikace vhled do situace začínajících výzkumnic a výzkumníků v ČR působících v rozmanitých oborech na různých typech institucí. Seznamuje s jejich představami o vědecké práci a vlastní kariéře a s aktuálními překážkami v jejich profesním rozvoji, s jejichž překlenutím chtěli v rámci mentoringového programu pomoci. Kniha naznačuje, jakým směrem vést personální politiky veřejných výzkumných institucí zaměřené na profesní rozvoj začínajících vědců a poskytuje inspiraci pro koordinátory mentoringových programů ve vědě. Zdroj anotace: Krajská knihovna Františka Bartoše ve Zlíně
    Načítání…

Počet záznamů: 1  

  Tyto stránky využívají soubory cookies, které usnadňují jejich prohlížení. Další informace o tom jak používáme cookies.